Informativa Privacy Curriculum Vitae (candidati)

(art. 13 Regolamento UE 2016/679 – GDPR)

Titolare del Trattamento
T&Ti Cargo Line S.r.l., con sede legale in (20871) Vimercate (MB), Via Manzoni n. 10, C.F. e P.IVA 06618250960, in persona del legale rappresentante pro tempore (di seguito, il “Titolare”).

1. Perché trattiamo i Suoi dati

I dati personali forniti con la candidatura e/o con il curriculum vitae saranno trattati per le seguenti finalità:

esame della candidatura e valutazione dell’idoneità al ruolo;
effettuazione di verifiche di ammissibilità, coerenza professionale e referenze;
gestione dell’intero processo di selezione, incluse le attività connesse e strumentali;
adempimenti necessari alla stipula del contratto di lavoro, in caso di esito positivo.

Nell’ambito del processo di selezione, il Titolare potrà venire a conoscenza di dati particolari idonei a rivelare, a titolo esemplificativo: stato di salute, appartenenza a categorie protette, adesione sindacale, convinzioni religiose o filosofiche. Il trattamento di tali dati avviene nei limiti strettamente necessari e sulla base delle basi giuridiche di seguito indicate.

2. Base giuridica del trattamento

Finalità	Base giuridica
Gestione della candidatura e del processo di selezione	Art. 6, par. 1, lett. b) GDPR
Dati particolari strettamente necessari al processo di selezione	Art. 9, par. 2, lett. b) GDPR
Dati particolari non obbligatori per legge	Art. 9, par. 2, lett. a) GDPR
Verifiche ulteriori richieste per specifici ruoli	Art. 6, par. 1, lett. f) GDPR e, ove necessario, consenso
Conservazione del CV per future opportunità lavorative oltre il primo periodo di selezione, anche nei confronti di altre società del gruppo cui appartiene il Titolare	Art. 6, par. 1, lett. a) GDPR

3. Modalità del trattamento e destinatari

I dati saranno trattati con strumenti manuali e/o informatici da personale autorizzato del Titolare e, ove necessario, comunicati a:

agenzie di selezione e società di recruiting incaricate della gestione del processo selettivo;
fornitori di servizi HR o di verifica professionale, ove applicabile al ruolo;
terzi soggetti indicati come referenze dal candidato, ai soli fini di verifica delle informazioni fornite.

I dati non saranno diffusi né ceduti a terzi per finalità commerciali. A condizione che sia prestato esplicito consenso, i dati potrebbero essere trasferiti ad altre società del gruppo cui appartiene il Titolare per ulteriori opportunità lavorative.

4. Trasferimento verso Paesi terzi

I dati personali saranno trattati in Italia e all’interno dello Spazio Economico Europeo (SEE). Non è previsto alcun trasferimento verso Paesi terzi o organizzazioni internazionali, salvo quanto eventualmente necessario per l’utilizzo di specifici servizi informatici, nel rispetto delle garanzie previste dal GDPR.

5. Periodo di conservazione

Candidatura non andata a buon fine: i dati sono conservati per un massimo di 3 mesi dall’invio della candidatura.
Conservazione per future opportunità, previo consenso: fino a un massimo di 36 mesi.
Candidatura con esito positivo: i dati confluiranno nel fascicolo del dipendente e saranno trattati secondo la specifica informativa privacy per i dipendenti.

6. I Suoi diritti

Lei ha il diritto di accedere ai Suoi dati personali; ottenerne la rettifica o la cancellazione; richiedere la limitazione del trattamento o opporsi allo stesso; richiedere la portabilità dei dati; revocare il consenso in qualsiasi momento, limitatamente ai trattamenti basati sul consenso, senza pregiudicare la liceità del trattamento effettuato prima della revoca.

L’esercizio dei diritti è gratuito e senza formalità. A tal fine, può contattare il Titolare ai seguenti recapiti:

via e-mail: privacy@tetisrl.it
via PEC: teticargoline@legalmail.it
via posta: T&Ti Cargo Line S.r.l., Via Volturno n. 61 (20098) San Giuliano Milanese (MI)

Ha inoltre il diritto di proporre reclamo al Garante per la protezione dei dati personali.

7. Processo decisionale automatizzato

I dati non saranno oggetto di alcun processo decisionale automatizzato.